Medewerker planning & control (24-36 uur)

Ben jij iemand die bedreven is in werken met data en financiële cijfers? Heb jij een zelfstandige, proactieve en dienstverlenende werkhouding en affiniteit met automatisering?

Dan zijn wij op zoek naar jou!

Het team Bedrijfsvoering bestaat uit een teamleider Bedrijfsvoering, een medewerker planning & control en twee medewerkers financiële administratie.

Samen met de andere medewerker planning & control ben je verantwoordelijk voor:

de planning & control activiteiten, zoals onder andere:

• het opstellen van de (meerjaren)begroting, (tertiaal)rapportages, liquiditeitsprognoses en de jaarrekening;
• het verzorgen van de jaarlijkse opgave dVi, dPi en Aedes benchmark;
• juistheid, tijdigheid en volledigheid van (financiële) gegevens;
• inrichting financiële grootboek, inclusief RGS;
• het onderhouden van diverse subadministraties, inclusief de aansluiting met de financiële administratie;
• de periodieke controles op de basisgegevens voor de vastgoedwaardering.

Wie ben je?

• Je communiceert duidelijk en helder;
• je werkt accuraat, nauwkeurig, zelfstandig, bent praktisch ingesteld, houdt overzicht en structuur;
• je floreert in een kleine organisatie zoals Helpt Elkander en waardeert de charme hiervan;
• je wilt samen de klus klaren en de tent runnen;
• je waardeert de sociale en open cultuur van Helpt Elkander, met een grote onderlinge betrokkenheid.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde Hbo-opleiding op gebied van Finance en/of Accountancy;
• kennis en ervaring in de financiën van een woningcorporatie is een vereiste;
• kennis van relevante wet- en regelgeving en (externe) verslaglegging;
• goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk).

Wat mag je van ons verwachten?

• Een professionele en informele werksfeer in een dynamische werkomgeving;
• 17 enthousiaste collega’s die voor elkaar klaar staan;
• een arbeidsovereenkomst voor een jaar voor 24 tot 36 uur per week. Als het wederzijds bevalt, zetten we dit na afloop om naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• een passend salaris afhankelijk van kennis en ervaring in schaal I (€ 4.088 - € 5.376 op basis van 36 uur);
• een eindejaarsuitkering van 2%;
• ruimte voor het volgen van opleidingen;
• flexibele werktijden en een thuiswerkregeling;
• een goede pensioenregeling.

Heb je interesse?

Stuur dan je gemotiveerde reactie met cv naar: [email protected] t.a.v. mevrouw Loes van der Locht.
Wil je eerst meer informatie over de functie en/of de procedure? Neem dan contact op met de heer Dustin van de Wiel, teamleider Bedrijfsvoering, via [email protected].

Wanneer wij kandidaten geschikt achten, worden gesprekken in overleg met de kandidaten ingepland.